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まとめ君

【経済】トヨタ ベア1300円で決着へ 前年割れ、ボーナスは満額

かんぱに☆ガールズ オンラインゲーム

1 :ばーど ★:2017/03/13(月) 06:37:19.54 ID:CAP_USER9.net
トヨタ自動車が平成29年春闘で、賃金水準を一律に引き上げるベースアップ(ベア)に当たる賃金改善分について
月額1300円で労働組合側と妥結する方針を固めたことが12日、分かった。前年の1500円を下回るものの、
子供がいる家族への手当を拡充することで決着した。ベア実施は4年連続。

労組は前年と同様に月額3千円のベアを要求していた。

労組が6・3カ月分を求めた年間一時金(ボーナスは、7年連続の満額回答とする。月例賃金はベアと定期昇給分(7300円)を合わせ8600円の引き上げ。
従来1万3500円だった第2子への家族手当を2万円に拡充することで組合員の平均昇給額は合計で9700円となる。

非正規の期間従業員については、月額3千円程度に当たる日給150円の引き上げ要求に応じる。

配信 2017.3.13 00:46更新

産経ニュース ニュースサイトを読む
http://www.sankei.com/economy/news/170313/ecn1703130001-n1.html

71 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 08:42:43.62 ID:98eTFfrL0.net

諦めると楽になるよ

26 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:01:43.36 ID:q4ExiGn90.net

やったッ!!流石ゴキブリ公務員ッ!!
良識あれば納税者に申し訳無くて良心の呵責でとても出来ない事を平然とやってのけるゥ!
そこにしびれるッ!!あこがれるゥ!!!

「働かずして」時給換算5000円ッ!
「働いた民間企業トップレベルのベア額」は1500円ッ!!

士気がッ!下がるからッ!!実名報道はッ!!しないッッッ!!

去年8月の広島市の土砂災害で大きな被害が出た安佐北区役所の50代の課長補佐が、
実際には働いていないのに災害対応に当たったとして残業代100万円余りを不正に受給していた
広島市安佐北区役所地域起こし推進課の課長補佐の50代の男性職員で、
去年8月の広島市の土砂災害以降、
実際には働いていない200数十時間についても災害対応に当たったとして残業代を水増しし、
100万円余りを不正に受給していたということです。

この課長補佐は、残業時間を承認する上司から給与システムに接続するパスワードを聞き出し、
みずから自分の残業時間を承認して残業代を水増ししていたということです。

ゴキブリ公務員「我々の業界は好景気w不景気民間は自己責任w」

時間外手当を給与とほぼ同額受け取り、昨年度の ★年収が1500万円超★ に達する40代のさいたま市職員がいることが分かった。
この職員を含めて、年間1000時間以上も残業した職員が80人ほどもいたという。
さいたま市の職員課では、この職員が震災対応に追われていたことが大きいと説明した。
ゴミ収集などの現業ではなく、一般事務をしていたというが、

 << 具体的な業務の内容などについては、個人情報保護のため答えられない >> という。

ところが、震災前だった2010年度について確認すると、このときも年収1500万円を超えていた職員がいたことが発覚した。
同一職員ではないものの、同じ課長補佐級の男性で、1年間で1843時間の時間外勤務をし、747万円もの手当を支給されていた。
この職員の年間給与は781万円のため、合計の年収は1528万円に上る。

さらに、
★年間1000時間を超える時間外勤務をしたのが、11年度を上回る112人もいた★ことが分かった。

★つまり、震災時だけではなく、その前から高額な時間外手当を支給されていた職員が多数いた★わけだ。

ゴキブリ公務員「災害うめええええええwwwwwウマすぎて死にそうw誰か助けてwww
        

62 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:54:32.79 ID:3jKux+nK0.net

労組が交渉してくれるから給料が上がる
トヨタが上がればウチもあげるってなるしな
なんでも否定すればいいわけではない

トヨタがベースダウンするようになれば
今、ベースアップしてない企業は真っ先につぶれるわ

12 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 06:50:04.88 ID:8Y6v3W4U0.net

存在意義なし。

43 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:11:05.14 ID:8Y6v3W4U0.net

わけわかめ

39 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:06:22.84 ID:kFAGCqe40.net

労組、連合は労働者の味方のふりして、政治活動してる団体。

69 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 08:16:54.44 ID:KGkMl8Qe0.net

ベアってすげえよな
給与表書き換えて
全員に上乗せだもの

零細にとっては夢のような話だな

55 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:20:35.49 ID:uoM4A/DG0.net

よっしゃ!!

3 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 06:38:21.54 ID:8Y6v3W4U0.net

異国の国の集団が決めた勝手な数字

85 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 14:07:53.29 ID:yNzUR7aw0.net

49 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:15:20.88 ID:8Y6v3W4U0.net

発言力自体実質ない。

33 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:03:36.84 ID:q4ExiGn90.net

税収減ろうが、民間が疲弊しようが、その民間からくすねて
利権維持拡大に余念の無いゴキブリ公務員www

ゴキブリ公務員の寄生により社会を疲弊させておいてさ、
今度はその疲弊改善を理由に更に合法的寄生だっておwwww
何この無限最強ループwww

「北朝鮮よりも個人辺りの餌は多く与えられてる」し、
かつ義務教育で
「既成制度に対して疑問に思ったり従わない人間は徹底的に社会構造的に不利益与えられて最悪潰される」
てな完全洗脳されてるから誰も疑問に思わない訓練されてるだけで、
不透明さや不公正さは北朝鮮より確実に酷い国だよw
北朝鮮が少ないパイを極小数の上層部で独占してる、のに対して
もっと「個人当り多く分配できる筈の大きなパイ」を多数のゴキブリ公務員で食い荒らして
その「残飯だけ」を残りに「自由競争」として「残してる」て違い、なだけw
しかもさ?wしかも、だよ?www
洗脳された連中ってさ、「残飯の多寡」で中流だ底辺だ言っちゃってんだぜwww
年収150万だろうが2000万だろうが「既に減らされた残飯を奪い合ってるだけ」なのになw
ゴキブリ公務員とその利権構造にあやかってる連中以外は極端な話全員「残飯漁り」なんだよなw

でもゴキブリ公務員側は「絶対にこんな美味しいシステム」止める訳ないよね?
美味しい利権システムだからどんどん増やして利権拡充してんのよ
ゆるキャラで地方活性w=いやいや最初からその予算を減税に当てて個人当りの消費量削らないでくれよ→スルー、強行実施
ふるさと納税、自殺防止対策、エコ、環境、ニート対策、男女共同参画、受動喫煙対策、民宿推進、、、、
名目数多の「看板の聞こえだけは良い」公益を謳った私益団体、全てw

「残飯漁り同士」でお互いヘイトし合いながら「先にくすねてるゴキブリ公務員」には
「残す量(可処分所得)増やせ」とは一切言わずに屈服w
「先に食い荒らされて残飯しか残して貰えないのが当たり前、仕方が無い」前提www
ねえ、マジで教えて欲しいんだけどさ、
「気付いて無い」のか「気付いてるけど認めたくない」のか、マジで、どっちなん?w

60 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:36:20.13 ID:Rs6IGgFp0.net

公務員儲かってる企業だけで判断しやがるからな。
大企業リストラしても公務員はリストラしないし定昇中止しても公務員は定昇あり。

90 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 15:20:40.39 ID:kGkbtMuZ0.net

>>88
トヨタ期間工→準社員試験→正社員試験
・まず期間工として1年働くこと
・試験自体は年4回行われる(準正社員登用試験1・4・7・10月)
・試験内容は履歴書、GL等の推薦状、面接試験、筆記試験SPI2
 面接「あなたはなぜ正社員になりたいのか」「あなたは正社員としてふさわしい人物なのか」を問われる
・筆記試験は学科2科目(国語30分、数学40分)6〜8択のマークシート方式
 中学国語(長文多い)と算数、60〜70%で合格ライン
・面接はグループ面接(練習必要)でここまでを半日でやる
・合格すると準社員期間3ヵ月で勤務状況を見る(準社員期間中は期間工より給与減る)
・その後に正社員登用試験(個人面接のみ)ここで合格すれば正社員

4 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 06:39:42.81 ID:T/eyAPEu0.net

日本の労組って存在意義ないよね

8 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 06:47:40.67 ID:1pTMY26n0.net

ベアっていう略し方やめれや。この時期になるといつも思う。

20 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 06:56:20.19 ID:zWWLdKtM0.net

トヨタの正社員っていっても期間工を調教する奴らもいるよな

44 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:11:52.52 ID:Daks1/e+0.net

株主の俺様が追認する。従業員にも社会にも貢献する企業であり続けてくれ。

93 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 23:25:55.84 ID:yPuR+HWZ0.net

アベ政治を許さない!

59 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:26:18.36 ID:ru2NLkP10.net

トヨタはいいから
下請けと派遣君を救うたれよ

17 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 06:55:24.64 ID:8Y6v3W4U0.net

労組のプロレス内での微減を安倍失敗といい

労組の奴らは
ベアが上がれば雇用者は経営者に同情して悲しがり
下がれば嬉しがる演技をする異国集団

こいつらマジでアホやねん

32 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:03:09.29 ID:q4ExiGn90.net

「景気(≒税収)には波がある」てな「絶対」の大前提において、
「景気の振幅を考慮した待遇」でなく、
「景気が良く、かつ世代分布もバランスが良い局面でしか維持できないレベル」の
ゴキブリ公務員の餌代を、
「景気に関係無く」納税者に負担させ続けて、かつ今後も
「納税者の生活切り詰めさせてまで」維持するってんだもんw
民間じゃ本人に責任無くとも不測の倒産、失業、病気、転職、ロス蒙る人間が
「居て当たり前」なのに、それらを一切考慮せずゴキブリ公務員が横からくすねてくってww
「そりゃ当然」景気なんか上向く訳ないだろw

江戸時代の百姓で言えば
「豊作の年もあれば凶作の年もあって当たり前」て判ってるのに
「豊作の年でも無ければとても生活成り立たない」量の年貢を「固定」されてんのw
そりゃたまたま豊作の年が続きゃなんとかなるけど
凶作になっても「豊作を想定した年貢」をくすねて身内だけでシェアし続けるゴキブリ公務員w
凶作の年に収穫量踏まえた年貢であった、なら生き残れてたかもしれない百姓も、
ゴキブリ公務員の餌代維持の為に餓死してるからなw
仮に今後、復興の足掛かりになりそうな豊作期待年が来ようが「大勢の働き手が死んだ」からもう手遅れw
ゴキブリ公務員が居る限り、「絶対に不況貧困層増加非婚少子化その他諸々の社会問題は改善されない」わなwww

ゴキブリ公務員の扱い及び業務は「性善説前提」www
どんな損失出そうが一切責任もペナルティも無し、
「ゴキブリ公務員には一切責任無く、ゴキブリ公務員の想定通りに動かなかった民間の責任」www

方や民間労働者の扱い及び業務は「厳格な性悪説前提」www

マジこの国おもしれーわwwww 44

31 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:03:06.34 ID:8Y6v3W4U0.net

支持母体
民進党の奴らの団体が決めた数字

65 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 08:01:25.32 ID:q4DR9mce0.net

これ定期昇級+ベア1300円って理解してない人が意外と多そうな気がする…
ウチの会社はいくらだったんだろ?出社したら見てみよ

61 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:42:44.40 ID:kskGN1X50.net

>>4
うちの労組も会社役員とゴルフ行ってるしw

83 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 12:27:26.75 ID:lloxb/Et0.net

>>75
一回見たこと有るけど奴ら平日の昼間っから集まって携帯触ってるだけだったのには驚いた
部屋に入っても挨拶すら出来ない奴らだったわ

6 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 06:41:20.63 ID:ZjsQnd/80.net

労働組合も3000円昇給でいいのか
控えめすぎないか

74 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 08:58:57.10 ID:hMY3jT5p0.net

正社員のベアも必要だけど期間工の待遇改善もやれよな

41 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 07:09:19.98 ID:yj+32h/I0.net

>>16
職階転原資も含まれた組合員の平均だろうから、実際はもっと少ない。

89 :名無しさん@1周年:2017/03/13(月) 14:37:19.94 ID:rmK3hHBr0.net

トヨタってこのあいだ高卒技能職(ライン工)出身者が副社長になったんだよな

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